法律咨询
你好,能具体说一下吗?
用户:ask****|湖北 -武汉|劳动纠纷|2025-07-11 13:46
劳动合同没有明确工资结构,但实际实施是年薪制 每月发放80% 年底绩效20% 这种合规合法吗效20% 这种合规合法吗?
有约定从约定,这样设置没什么问题。
用户:ask****|湖北 -武汉|劳动纠纷|2025-07-11 07:02
公司缩减岗位辞退员工属于恶意辞退吗 公司缩减岗位,辞退员工,属于恶意辞退吗
你好,能具体说一下吗
用户:ask****|湖北 -武汉|劳动纠纷|2025-07-10 17:38
针对问题发生工伤单位不承认工伤员工咋办,我想进一步了解发生工伤单位不认定怎么办不认定怎么办?
你好,能具体说一下吗
用户:ask****|湖北 -武汉|劳动纠纷|2025-07-10 15:22
公司想辞退我,但是不明确说明,只是用微信通知我在家休息,然而却又扣了我休息时期的工资请问我以何种方式维权?
你好,能具体说一下吗?
用户:ask****|湖北 -武汉|劳动纠纷|2025-07-10 11:00